About
En 2016, Wishibam était une marketplace mode et beauté, avec un twist : un accès gratuit et illimité à un service de e-personal shopper. Notre intuition : pour connaître une croissance durable en ligne, il fallait créer une relation avec le client en lui apportant une expérience émotionnelle. Notre objectif : qu’il achète chez nous pour notre service et notre équipe. Avec une croissance de 200% par an, 100% organique, notre intuition était validée : en accompagnant le client en ligne comme le ferait un vendeur en magasin, nous arrivions à un taux de conversion et de réachat digne du commerce physique.
Parce que nous ne voulons pas d’un commerce amazonisé où les magasins n’existeraient plus dans les villes. Notre ambition est d’offrir une expérience personnalisée au plus grand nombre de consommateurs. Nous pensons que le commerce mérite d’être réinventé; que le commerce en ligne ne doit pas se contenter d’une livraison rapide, de promotions continues, ou d’un catalogue produit plus complet et que le commerce physique manque de praticité.
Nous sommes une équipe d’entrepreneurs, jeunes, agiles, ambitieux, convaincus, qui voulons apporter notre brique au commerce de demain. Pour ce faire, nous sommes partis de notre e-personal shopper et de ses différents modules pour développer des outils de digitalisation puissants, créant ainsi un écosystème complet, propice à une expérience omnicanale. Nous nous adressons aux foncières, aux marques, aux managers de centres villes et aux collectivités locales pour redynamiser le commerce à l’aide du digital. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à nous écrire à contact@wishibam.com
Chez Wishibam nous recherchons avant tout des personnes impliquées, qui veulent faire bouger les choses et qui sont prêtes à révolutionner le commerce en ligne. Des personnes qui croient à leur projet et qui sont prêtes à relever des challenges au quotidien.
Ils attendent de vous implication (vous n’avez pas peur des responsabilités), polyvalence (vous êtes capable de travailler sur plusieurs projets à la fois) et créativité (vous savez être force de proposition).
Our Mission: Ensuring the diversity of tomorrow’s retail
Between 2010 and 2017, the number of visitors in stores fell by 60% while the turnover generated by e-commerce increased by +170%. Stores are closing (+57% between 2012 and 2017) and the value of real estate assets is declining. The health crisis has accentuated the difficulties of physical commerce and is accelerating changes in consumption patterns.
After 3 years of R&D, we have developed the world’s first local marketplace based on real-time store inventories. We are targeting shopping malls and city centers to assist them in their problems of revitalizing in-store traffic and turnover. For the end consumer, it is a 24/7 shopping experience at the local retailer since our solution allows us to offer the physical stock of the store for sale online.
Beyond the technological achievement (the digitalization of 350,000 m2 of retail space, a world premiere), the implementation of our solutions increases our customers’ store turnover by 12% and traffic by 30%. We cover all parts of the value chain: from retailer awareness, to the technical deployment of the solution, to the operational management of the merchant and citizen site.
We rolled out our solutions on Cap3000 as well as The Village Outlet, a village of brands based near the french city of Lyon, and have created local marketplaces for some 20 cities in France including Angers and Nice. Today we are broadening our horizons in Europe.
We are supported by the French Government and we received some prestigious awards (we are among the 5 best deep tech scale ups of the EIT Digital Challenge, we won a MAPIC Award & a Vivatech Award for Best Retail Innovation and a Fevad award for Innovation Retail).
Team size
40
Creation date
2015
Number of office(s)
1